Filialleiter/in

PENNY

: Marktplatz, 3470 Kirchberg am Wagram
: Vollzeit
: 1675,00 brutto/Monat

Kategorien: Einzelhandelskaufmann-, frau, FilialleiterIn

Zuletzt aktualisiert vor 4 Tagen

WEITERE INFORMATIONEN

Bereitschaft für Abend- und Nachtdienste:: von Vorteil
Gültige Arbeitserlaubnis:: von Vorteil
Führerschein Klasse B:: von Vorteil
Gute Deutschkenntnisse:: von Vorteil
Gute Englischkenntnisse:: von Vorteil

ÜBER DIE AUSGESCHRIEBENE STELLE

Sie wollen Teil eines ambitionierten Teams in einem internationalen Handelsunternehmen werden? Sie suchen einen Arbeitsplatz, der Sie fordert aber gleichzeitig etwas zurückgibt? Alle reden von Teamgeist, aber Sie möchten diesen auch wirklich mal erleben? Wir bei PENNY sind stolz auf unsere 2.900 MitarbeiterInnen und suchen engagierte, kreative und eigenverantwortlich handelnde Persönlichkeiten. Sie geben uns Impulse - wir bieten Ihnen Perspektiven. Gemeinsam wollen wir noch mehr erreichen, daher suchen wir Verstärkung für unser Team!

DAS BEWIRKST DU

•Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg der Filiale

•Erstellung der Personaleinsatzplanung

•Warenbestellung

•Optimale Warenpräsentation sowie korrekte Preisauszeichnung

•Inventur

•Mitarbeiterführung und -förderung

•Mitarbeit bei allen in der Filiale anfallenden Tätigkeiten

•Arbeitszeit nach Vereinbarung im Zeitrahmen Mo-Fr: 6:00-19:30 Uhr bzw. 6:00 bis 20:30 in den Ballungszentren (Wien, St.Pölten, Linz, Salzburg Stadt, Graz und Klagenfurt) und Sa: 6:00-18:30 Uhr

DAS BRINGST DU MIT

•Abgeschlossenen kaufmännische Ausbildung

•Erfahrung im Bereich Mitarbeiterführung

•Branchenbezogene Fachkenntnisse von Vorteil

•Freundliches und gepflegtes Auftreten

•Zeitliche Flexibilität und Zuverlässigkeit

•Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft

•Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend

•Einwandfreies Leumundszeugnis

DAS BIETEN WIR

•Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team

•Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Bedürfnisse

•Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start

•Mitarbeiter/innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen

•Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern

Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert.KV-Minimum wäre auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung - in der Beschäftigungsgruppe III, im fünften Berufsjahr und abhängig vom Bundesland - 1.749,- Euro brutto pro Monat.

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