#1 Content- & Online-Marketing-Manager (m/w/d)

Rolling Pin Media GmbH

8020 
50.000 p.a.
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Ausbildung und Erfahrung

3-6 Jahre Online Marketing MitarbeiterIn

Alternativ: Marketing ManagerIn , PR-MitarbeiterIn, Public Relations

Das solltest du mitbringen

Erforderlich für diesen Job
Gute Kenntnisse im MS Office
Gute Englischkenntnisse
Ausgezeichnetes Deutsch in Wort und Schrift
Von Vorteil für diesen Job
Gute Bildbearbeitungsprogramm Kenntnisse (Photoshop, o. ä.)

Über den Job:

Rolling Pin ist eines der erfolgreichsten und innovativsten Medienunternehmen für die Gastronomie und Hotellerie in ganz Europa.


Wir inspirieren mit unserem Onlineportal, Kult-Magazin, unserer Jobplattform, unseren Social-Media-Channels, Awards und einzigartigen Rolling Pin Conventions hunderttausende Köche, Gastronomen, Hoteliers, Sommeliers und Barkeeper auf der ganzen Welt.


Aufgrund unseres Wachstums suchen wir ab sofort einen top-engagierten Content- & Online-Marketing-Manager (m/w/d).


DEINE AUFGABEN
  • Content-Steuerung & Qualitätskontrolle: Du verantwortest die strategische Planung, Koordination und finale Freigabe aller Storys, die von unseren internen und externen Online-Redakteuren erstellt und auf rollingpin.com veröffentlicht werden. Dabei bist du auch verantwortlich, dass jede Story ein „Wow“ und höchstmögliches Engagement erzeugt.

  • Content-Marketing-Strategie: Du konzipierst und setzt umfassende Content-Marketing-Strategien um, die unsere Markenbekanntheit stärken, den Traffic auf unserem Online- und Jobportal rollingpin.com erhöhen und den Ticketverkauf für die Rolling Pin.Conventions steigern.

  • Texterstellung: Du verfasst selbst pointierte, spannende und mitreißende Artikel, die unsere Community begeistern und eine starke Performance erzielen.

  • SEO- & Text-Mentoring: Du unterstützt und schulst unser Redaktionsteam, um hochwertige, suchmaschinenoptimierte Inhalte sicherzustellen.

  • Newsletter-Management: Du wählst zielgruppenrelevante Inhalte aus, textest das Editorial und versendest „deine Newsletter“ mit klarem Fokus auf Relevanz, KPIs und Wachstum.

  • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit unseren Sales-, Redaktions- und Event-Teams zusammen, um deren Marketingbedürfnisse kreativ, effizient und wirkungsvoll umzusetzen.

  • KI-Tools & Workflow-Optimierung: Du implementierst und optimierst moderne KI-Tools, um Workflows zu automatisieren und die Effizienz im gesamten Content-Prozess zu steigern.

  • Performance- & Marktanalyse: Du analysierst kontinuierlich die Content-Performance anhand relevanter KPIs, leitest konkrete Optimierungsmaßnahmen ab und führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, um Trends und neue Potenziale frühzeitig zu identifizieren.

DEINE SKILLS
  • Das ist kein Job für Einsteiger. Wir suchen einen erfahrenen Profi mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung, der bereit ist, den nächsten echten Karriereschritt zu setzen.

  • Du suchst nicht nur einen Job. Du suchst dein „Baby“, in dem du dich und deine Ideen voll einbringen kannst, das du managen und noch größer und erfolgreicher machen willst.

  • Du bist eine kreative Führungspersönlichkeit. Du bringst eine gewinnende, inspirierende Art mit, hast bereits Teams geführt, kommunizierst klar und auf den Punkt – und kannst Menschen mitreißen. Du sprühst vor Ideen und willst endlich den Raum, sie voll auszuschöpfen.

  • Storytelling liegt dir im Blut. Du erkennst sofort die „Story in der Story“ und schreibst Texte, die nicht nur informieren, sondern fesseln, überraschen und zum Handeln motivieren.

  • Sprache ist deine Stärke. Du hast ein feines Gespür für Tonalität, Wortwitz und Dramaturgie. Deutsch ist deine Muttersprache, Englisch beherrschst du sehr gut in Wort und Schrift.

  • Du arbeitest datengetrieben – aber kreativ. Kennzahlen interpretieren, Maßnahmen ableiten, Sistrix & Co. souverän nutzen: Das ist für dich selbstverständlich. KI-Tools wie ChatGPT und Gemini siehst du nicht als Konkurrenz, sondern als Beschleuniger für bessere Ideen, bessere Texte und bessere Ergebnisse.

  • Du willst jeden Tag besser werden. Du verfolgst Trends, bildest dich weiter und möchtest sowohl fachlich als auch persönlich wachsen.

  • Deine Arbeitsweise: schnell, exakt, strukturiert. Du denkst voraus, arbeitest eigenverantwortlich und lösungsorientiert – und willst „dein Baby“ selbstständig führen, weiterentwickeln und zum Erfolg treiben.

  • Du magst die verrückte Welt der Gastronomie. Darüber hinaus liebst du es, die Brücke zwischen kreativen Inhalten und geschäftlichen Zielen zu schlagen und damit einen messbaren sowie extrem wichtigen Beitrag zu unserem Unternehmenserfolg zu leisten.

DAS KÖNNEN WIR BIETEN
  • Die Möglichkeit, dich und deine Ideen voll einzubringen und auszuleben

  • Die Stärke des Marktführers – kombiniert mit der „Just do it“-Mentalität eines Start-ups

  • Eine Top-Brand, die für Innovation, Power, langfristige Beziehungen sowie eine gute Prise Frechheit steht

  • Ein einzigartiges Netzwerk zu den weltweit bekanntesten Köchen, Barkeepern etc.

  • Die Chance, internationalen Content zu kreieren, der für eine großartige, hochspannende Branche echten und positiven Impact bringt

  • Reichweitenstarke Online-, Social-Media- und Newsletter-Channels – deine Artikel und News werden gelesen und bewegen die Branche

  • Ein großartiges Unternehmensklima mit Teamgeist, Leidenschaft, Kreativität, flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungen

  • Echte Wertschätzung und positiven Spirit

  • Ein stylisches, modernes Büro mit viel Grün und Parkmöglichkeiten

  • Individuelle Aus- und Weiterbildung – von KI bis zum Besuch der spannendsten Branchenevents wie der OMR

  • Attraktive Benefits wie unsere eigene Soulkitchen auf Hauben-Niveau, einen Extra-Urlaubstag an deinem Geburtstag, kostenloser Kaffee und Energy-Drinks, legendäre Feiern …

GEHALT

Selbstverständlich erhältst du ein konkurrenzfähiges Vergütungspaket, über das wir uns sehr gerne mit dir persönlich austauschen.


Je nach Erfahrungshintergrund startet das Bruttomonatsgehalt bei EUR 50.000,00 p. a. (auf Vollzeitbasis / 40 h pro Woche). Bei entsprechender Qualifikation ist eine Überzahlung und Bonifikation möglich.


Wenn du Lust hast, etwas zu bewegen und Teil eines wirklich großartigen, innovativen Top-Teams zu werden, sende uns bitte deine Bewerbung inkl. ein paar Links zu deinen besten Arbeiten.


Wir freuen uns schon sehr auf dich!


Liebe Grüße, Jürgen & das ganze Rolling Pin-Team

Dein Ansprechpartner

Ansprechpartner:in
Jürgen Pichler

Geschäftsführung

Wer etwas bewegen, sich sowie seine Ideen einbringen und mit einem großartigen, positiven und hochmotivierten Team zusammenarbeiten möchte, ist bei uns goldrichtig.

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Zuletzt aktualisiert vor etwa 1 Stunde

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