Senior Produktionscontroller (m/w/d)

Wenn Controlling Entscheidungen besser macht - worum es in dieser Rolle geht:

Diese Position richtet sich an Controller:innen, die Produktion nicht aus der Distanz steuern wollen. Sie übernehmen Verantwortung für die wirtschaftliche Transparenz unserer Produktionsstandorte und entwickeln Controlling-Strukturen weiter, die Führungskräften Orientierung geben.

IHR BEITRAG

• Sie machen Produktionskosten so transparent, dass Ursachen und Hebel klar erkennbar sind
• Sie begleiten Produktionsverantwortliche als Sparringspartner: in bei wirtschaftlichen Entscheidungen
• Sie entwickeln Kalkulationen, Kostenlogiken und Kennzahlen zu belastbaren Steuerungsinstrumenten weiter
• Sie bewerten die wirtschaftlichen Effekte von Prozess- und Investitionsentscheidungen
• Sie verankern Controlling als aktiven Bestandteil der Produktionssteuerung
• Sie führen das Projekt einer einheitlichen Datenbasis (Single Source of Truth) fort

WAS DIESE POSITION BEWUSST NICHT IST

• Keine reine Reporting- oder Excel-Rolle
• Kein „fertiges System“, das nur verwaltet werden muss
• Keine Controlling-Position ohne Nähe zur operativen Realität
• Keine reine Reporting- oder Excel-Rolle - Kein „fertiges System“, das nur verwaltet werden muss
• Keine Controlling-Position ohne Nähe zur operativen Realität

WAS SIE DAVON HABEN

• Einfluss statt Erklärungspflicht
• Vertrauen statt Micromanagement
• Komplexität mit Sinn statt Controlling-Selbstzweck
• Stabilität und langfristige Perspektive in einem produzierenden Familienunternehmen

WAS WIR VORAUSSETZEN

• Mehrjährige Erfahrung (mindestens 7 Jahre) im Produktionscontrolling
• Entscheidungsstärke
• Kommunikationsfähigkeit auf Augenhöhe mit Produktion und Management sowie den Anspruch, Dinge nachhaltig zu verbessern
• Sicherer Umgang mit ERP Systemen, modernen Reporting- und Management-Tools.

WAS WIR IHNEN BIETEN

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
• Einbindung in ein kollegiales Team - Mitgestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung
• - 20% Mitarbeiterrabatt in unseren Ströck Filialen und unseren Feierabend Restaurants
• „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ - Prämie
• Attraktive Mitarbeiter:innenangebote über unsere eigene Vorteilsplattform
• Firmeneigener Parkplatz

GEHALTSANGABEN UND SONSTIGE HINWEISE

Ihr Bruttojahresgehalt beträgt € 90.000,- (All-In-Vertrag) auf Basis Vollzeit.Je nach beruflicher Erfahrung und Qualifikation, besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Chancengleichheit und Vielfalt sind uns wichtig.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!https://stroeck.pitchyou.de/go/[StellenID]?jkey=[FragebogenCode]&title=[Stellentitel]