EMSR-Techniker_in mit Projektverantwortung

Unternehmenskultur und Erwartungshaltung

• Geboten wird ein professionelles und qualitätsorientiertes Arbeitsumfeld in einem international tätigen Unternehmen mit hohen technischen Standards.
• Gesucht wird eine strukturierte und eigenverantwortliche Persönlichkeit mit technischem Verständnis, die gerne im Team arbeitet und Projekte im Anlagenumfeld aktiv mitgestaltet.

Aufgaben und Verantwortungsbereich

• Technische Betreuung und Engineering-Support für EMSR-Systeme in Prozessanlagen
• Eigenständige Abwicklung von Kleinprojekten (Planung bis Inbetriebnahme)
• Prüfung von Stromlaufplänen, R&I-Schemata und Messstellenlisten
• Koordination externer Partner sowie Schnittstellenmanagement
• Unterstützung bei FAT, Inbetriebnahmen und Dokumentationsmanagement
• Mitwirkung bei Sicherheitskonzepten und Risikobeurteilungen

Anforderungen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Elektrotechnik / EMSR / vergleichbar)
• Mehrjährige Erfahrung im Umfeld von Prozessanlagen
• Erfahrung im Industrie- oder Pharmaumfeld von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Strukturierte Arbeitsweise, Qualitätsbewusstsein und Teamorientierung

Angebot und Benefits

• Für diese Position beträgt das Mindestgehalt € 4.300,00 brutto/Monat auf Vollzeitbasis mit 38 Wochenstunden (Chemische Industrie).
• Attraktives, wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem international tätigen Unternehmen
• Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Strukturen
• Mitarbeit an innovativen Lösungen und Optimierung von Prozessen im Qualitätsumfeld
• Vielfältige Gesundheits- und Fitnessangebote sowie kostenlose Impfungen und psychologische Beratung
• Firmen-Events & Feste
• Betriebsrestaurant zu gestützten Preise
• Gute öffentliche Anbindung und kostenloser Mitarbeiterparkplatz

Über den Bewerbungsprozess

• Das Erstgespräch findet mit Frau Lisa Forster telefonisch oder via MS Teams statt. Hier bekommen Sie konkrete Informationen zu unserem Kunden und der offenen Position und tauschen sich über Ihren beruflichen und schulischen Werdegang, Ihre Kompetenzen und Ihre Bedürfnisse aus.
• Ihre Unterlagen werden im Anschluss unter der Zustimmung der DSGVO an unseren Kunden weitergeleitet.
• Das Zweitgespräch wird mit einer verantwortlichen Person des Unternehmens geführt.
• Nachdem Sie die Gespräche geführt haben, fällt die Entscheidung hinsichtlich Zu- oder Absage.
• Im Falle einer Zusage findet die Vertragsunterzeichnung am Standort unseres Kunden statt.

Als HR-Dienstleister und Berater in der Personalbranche begeistert Talentra Kunden und Kandidaten (w/m/x) in drei Kernbereichen durch flache Hierarchien, eine branchenunübliche Empathie & Innovationswille sowie den Einsatz modernster digitaler Mittel.