Legal Counsel (m/w/d) für ein produzierendes Technologieunternehmen

Unser Kunde sucht eine strukturierte und lösungsorientierte juristische Persönlichkeit zur Unterstützung und Weiterentwicklung der internen Rechtsagenden, für eine Direktanstellung ab 30 Stunden/Woche. In dieser Position begleiten Sie rechtliche Fragestellungen entlang des gesamten Produktlebenszyklus – von Vertragsgestaltung über Compliance‑Themen bis hin zur rechtlichen Absicherung von Projekten.

DEINE AUFGABEN

• Gestaltung und Verhandlung von Verträgen
• Zentrale Ansprechperson für rechtliche Fragestellungen sowie Unterstützung der Geschäftsführung und Fachabteilungen
• Rechtliche Begleitung von Projekten im Defense- und Technologiebereich sowie Strukturierung vom Compliance- und Exportkontrollthemen
• Weiterentwicklung interner Richtlinien und Prozesse sowie Schaffung von klaren, praxistauglichen Strukturen. Bearbeitung von Themen rund um geistiges Eigentum (IP) sowie rechtliche Absicherung der Entwicklungen und Kooperationen
• Konzeption und Erstellung von praxisnahen Online-Schulungen zu rechtlichen Themen
• Steuerung externer Rechtsanwaltskanzleien und Koordination spezialisierter Fragestellungen

ÜBER UNS

Unser Kunde ist ein produzierendes Technologieunternehmen im 22. Wiener Bezirk.

DEIN PROFIL

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften sowie erste Berufserfahrung (Kanzlei und/oder Inhouse)
• Fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht
• Interesse oder erste Erfahrung im Bereich Exportkontrolle, Compliance oder Defense von Vorteil
• Grundverständnis im Bereich geistiges Eigentum (IP) wünschenswert
• Strukturierte, lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Diskretion
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift

WAS WIR BIETEN

• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Flache Hierarchien und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) sowie attraktive Zusatzleistungen
• Essenszuschuss, Kantine, Gesundheitsangebote und Mitarbeiterevents
• Job-Ticket, kostengünstiger Firmenparkplatz, Firmenpension

Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt ab € 4.200 auf Vollzeitbasis vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine deutliche Überzahlung möglich.

KONTAKT

Ihr Interesse ist geweckt? Wir freuen uns über Ihre Bewerbungsunterlagen – klicken Sie dazu auf „Direkt bewerben“. Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung!

Kontakt

Mag. (FH) Nina Greve

Telefon +43 (0)1 50607 10711

DIS AG | Mariahilfer Str. 123/5 | 1060 Wien

www.dis-ag.at