Jurist (w/m/d) - Legal & Administration /Option auf Teamleitung - TZ/VZ

Was erwartet dich

• 6. Urlaubswoche nach einem Jahr und viele weitere Benefits wie z.B. eine private Krankenversicherung, diverse Gesundheitsleistungen, Dienstradleasing und Firmenevents
• Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem sicheren familiengeführten Unternehmen
• Attraktives Gehaltspaket (Basis Handels-KV) sowie erfolgsabhängige Prämie
• Flexible Arbeitszeiten, bis zu 60% Telearbeit und die Möglichkeit ein Sabbatical in Anspruch zu nehmen
• Fachliche und persönliche Weiterbildungsprogramme

Deine Aufgaben

• Erste Ansprechperson für rechtliche Fragestellungen der Märkte, Fachbereiche und Geschäftsführung
• Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen sowie Weiterentwicklung unserer Vertragsvorlagen
• Beobachtung rechtlicher Entwicklungen und Ableitung relevanter Maßnahmen für HORNBACH
• Bearbeitung von Schadens- und Rechtsfällen sowie Schnittstelle zu Behörden, Gerichten und Rechtsanwälten
• Erstellung und Aktualisierung von Richtlinien, Schulungsunterlagen und internen Dokumenten
• Mitarbeit an lokalen und konzernweiten Projekten
• Verantwortung für den Beschaffungsprozess im Bereich Nicht-Handelsware
• Option zur Führung des Teams Legal & Administration

Das bringst du mit

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Legal, idealerweise in einem Unternehmen oder einer Rechtsanwaltskanzlei
• Fundierte Kenntnisse im Zivilrecht, Unternehmens- und Gesellschaftsrecht sowie Verwaltungsrecht, Arbeitsrecht von Vorteil
• Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpersonen
• Optional Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Verantwortung für ein Team zu übernehmen

Du bist der Grundstein für jedes Projekt und wir sorgen für das richtige Fundament. Bei HORNBACH orientieren wir uns an Dir, darum klären wir Deine individuelle Bezahlung in einem persönlichen Gespräch. Das Einstiegsgehalt laut Kollektivvertrag für 38,5 Stunden liegt zwischen € 2.535,00 und € 3.560,00 brutto pro Monat (je nach Ausbildung und Berufsjahren). Lass uns reden!