Personalberater:in (m/w/d)
Globe personal services GmbH

Job Zusammenfassung
Du berätst als Personalberater:in Unternehmen bei der Besetzung von Fach- und Führungspositionen. Dabei steuerst du den gesamten Suchprozess, akquirierst Neukunden und begleitest Auswahlgespräche.
Das solltest du mitbringen
- Erforderlich für diesen Job
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Englisch Grundkenntnisse
- Gute Englischkenntnisse
- Gute Deutschkenntnisse
- Ausgezeichnetes Deutsch in Wort und Schrift
- Über 18 Jahre
- Gültige Arbeitserlaubnis
- Einwandfreier Leumund
Über den Job:
PERSONALBERATER:IN (M/W/D)
Wien 1020 | Vollzeit | Hybrid | ab sofort
Sie möchten Unternehmen beraten statt nur Stellen besetzen? Dann passen wir zusammen.
Bei globe personal services begleiten wir Unternehmen in Österreich bei der Besetzung anspruchsvoller Fach- und Führungspositionen, vor allem in Handel & Retail, Industrie & IT. Wir verstehen uns nicht als Lieferant von Lebensläufen, sondern als langfristiger Beratungspartner unserer Kunden.
Als Personalberater:in sind Sie erste Ansprechperson für Geschäftsführer:innen und HR-Entscheider:innen. Sie verstehen Geschäftsmodelle, entwickeln Suchstrategien und geben Ihren Kunden eine ehrliche Einschätzung des Arbeitsmarktes. Auch dann, wenn diese unbequem ist.
PERSONALBERATER:IN (M/W/D)
IHRE AUFGABEN:
- Sie beraten Geschäftsführer:innen und HR-Verantwortliche zu Anforderungsprofilen, Vergütung, Marktlage und Suchstrategie
- Sie steuern Suchmandate eigenverantwortlich vom Briefing bis zum erfolgreichen Abschluss
- Sie führen Interviews, beurteilen Kandidat:innen und begleiten den Auswahlprozess als Sparringspartner für beide Seiten
- Sie bauen Ihr eigenes Kundenportfolio auf und entwickeln bestehende Accounts weiter
- Sie erkennen neue Geschäftschancen und gewinnen aktiv neue Kunden
- Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten Consultant-Team
WAS SIE MITBRINGEN:
- Mehrjährige Erfahrung in der Personalberatung, im Executive Search oder in einer vergleichbaren beratungsintensiven B2B-Rolle
- Sie sind es gewohnt, mit Geschäftsführer:innen und Entscheider:innen auf Augenhöhe zu sprechen
- Freude an Akquise und daran, Kundenbeziehungen langfristig aufzubauen
- Unternehmerisches Denken, Verhandlungssicherheit und ein souveränes Auftreten
- Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
- Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit wirtschaftlichem oder personalbezogenem Schwerpunkt, oder vergleichbare Erfahrung
WAS DIESE ROLLE BESONDERS MACHT:
- Ein erfahrenes Research-Team übernimmt Kandidatenidentifikation und Marktanalysen. Ihr Fokus liegt auf Beratung und Kundenmanagement
- Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Hybrides Arbeiten und ein modernes Büro in Wien mit Blick auf das Riesenrad
VERGÜTUNG & ENTWICKLUNG:
- Mindestgehalt beträgt 3.000 € brutto plus überdurchschnittliches Provisionsmodell
- Direkte Beteiligung an jeder erfolgreichen Vermittlung
- Keine Deckelung Ihrer Provisionen: Ihr Erfolg bestimmt Ihr Einkommen
- Perspektive auf den Ausbau eines eigenen Marktsegments und weiterführende Führungsverantwortung
Interesse?
Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf. Ein Motivationsschreiben brauchen wir nicht, ein paar Zeilen dazu, was Sie an der Beratung reizt, freuen uns aber. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
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Job-ID.: 29125766
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