Mitarbeiter Caddydienst / Leergut (m/w/d), 38,5 Std./Woche, IM61

Mitarbeiter Caddydienst / Leergut (m/w/d), 38,5 Std./Woche, IM61

MITARBEITER CADDYDIENST / LEERGUT (M/W/D), 38,5 STD./WOCHE, IM61

ALLGEMEINES

Dienstort: Oberfeldstraße, 91, 4600, Wels, Österreich

Ausmaß: Vollzeit

Eintritt: ab sofort

INTERSPAR – das größte Tochterunternehmen von SPAR, bietet auf bis zu 5.000 m2 für jeden den richtigen Job. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit.

IHRE AUFGABEN

• Pfand im Griff: Betreuung der Pfandrücknahme und Ansprechperson für Fragen rund um das Leergut – zuverlässig und serviceorientiert
• Ein guter Eindruck beginnt draußen: Auch für die Sauberkeit am Parkplatz wird gesorgt, damit sich unsere Kund:innen vom ersten Moment an wohlfühlen.
• Alles läuft rund: Für Ordnung, Struktur und einen reibungslosen Ablauf im Pfandbereich wird gesorgt
• Volle Regale, starke Hände: Anpacken ist angesagt! Für Nachschub wird gemeinsam gesorgt – verlässlich und tatkräftig
• Gemeinsam geht’s besser: Im Team macht’s einfach mehr Spaß – zusammen sorgen wir für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt

IHR PROFIL

• Erste Erfahrung im Handel von Vorteil, aber nicht erforderlich – auch Quereinsteigende sind willkommen!
• Freude am Umgang  mit unserer Kundschaft  und eine offene freundliche Persönlichkeit
• Interesse am Handel und all seinen Produkten
• Bereitschaft auf regelmäßige Weiterbildung durch Seminare und eLearning Kurse

UNSER ANGEBOT AN SIE

• Mehr im Börserl: Kollektivvertrags-Mindestgehalt ab € 2.092,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung)
• Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
• Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss)
• Unser höchstes Gut: positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst
• Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung
• Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt – regional verankert, persönlich geführt
• Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge

Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen, Produktions- und Verwaltungseinheiten sowie für alle Märkte, Produktions- und Verwaltungseinheiten der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

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