Recruiting & Employer Branding (m/w/d)

Du hast ein Gespür für Menschen, bringst Organisationstalent mit und möchtest Recruiting sowie Employer Branding aktiv mitgestalten? Perfekt für unser HR-Team! Raben Logistics Austria steht für individuelle Logistiklösungen, Teamgeist und eine professionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Um unsere Teams weiter zu stärken, unterstützt Du uns im Bewerber:innenmanagement entwickelst unseren Arbeitgeberauftritt weiter und wirkst bei gruppenweiten HR-Projekten mit. Klingt spannend? Dann werde auch Du ein wichtiger Teil unseres Raben-Teams!

WIR BIETEN DIR:

• Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte
• Ein tolles Team mit Kommunikation auf Augenhöhe
• Bikeleasing zur privaten Nutzung - mit Kostenzuschuss von uns
• Exklusive Rabatte und Angebote durch unsere Partnerschaft mit Corplife Benefits
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeit
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Gestaltungsfreiheit und Entwicklungsmöglichkeiten
• Für diese Position ist ein Mindestentgelt von € 56.000,- brutto/Jahr (KV für Angestellte in Spedition und Logistik) vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine marktkonforme Überzahlung.

WAS DICH ERWARTET:

• Gemeinsam mit einer Kolleg:in verantwortet ihr das gesamte Personalrecruiting sowie das Bewerber:innenmanagement in enger Zusammenarbeit mit unseren Führungskräften österreichweit
• Von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung begleitest Du den Recruiting-Prozess professionell und eigenständig
• Die Erstellung und Veröffentlichung von Stelleninseraten auf unterschiedlichen Plattformen gehört ebenso zu Deinem Aufgabenbereich
• Du führst Bewerbungsgespräche wertschätzend und strukturiert und unterstützt aktiv bei der Auswahl geeigneter Kandidat:innen
• In enger Abstimmung mit den Fachbereichen sorgst Du für einen reibungslosen und erfolgreichen Onboarding-Prozess neuer Mitarbeiter:innen
• Darüber hinaus entwickelst Du unsere Employer-Branding-Aktivitäten weiter und positionierst Raben als attraktiven Arbeitgeber
• Du wirkst bei gruppenweiten HR-Projekten mit und unterstützt bei der Umsetzung konzernweiter Initiativen
• Du hilfst dabei, unsere Candidate Experience weiter zu verbessern und den Bewerbungsprozess professionell zu gestalten
• Du planst und koordinierst Employer-Branding-Maßnahmen wie Karrieremessen, Recruiting-Events oder interne HR-Aktivitäten

WAS WIR ERWARTEN:

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Human Resources, Personalmanagement oder Vergleichbares
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Recruiting und im Employer Branding
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit
• Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen sowie ein professionelles und freundliches Auftreten
• Organisationstalent und ein zuverlässiger Arbeitsstil zeichnen Dich aus
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office runden Dein Profil ab

WIR HABEN DEN DRIVE FÜR KONTINUIERLICHE ENTWICKLUNG!

Deshalb haben wir uns als Raben seit über 90 Jahren kontinuierlich weiterentwickelt und können mittlerweile auf über 170 Standorte in 17 Ländern blicken. Und wir haben noch immer nicht genug!

Wir bilden ein eingespieltes Team, das aus den besten Expert:innen auf vielen Gebieten besteht. Alle Mitarbeiter:innen sind am Erfolg unseres Unternehmens beteiligt - in Büros, Lagerhallen und am Steuer als Fahrer:innen auf nationalen und europäischen Routen. Wir haben den Drive, eine positive Arbeitsumgebung zu schaffen und gemeinsam weiter voran zu kommen.

Was wir nicht haben? Langeweile! Jeder Tag ist für uns ein neues Abenteuer und eine neue Chance.

Für Dich auch? Fantastisch! Wir freuen uns auf Dich!

DEINE ANSPRECHPARTNERIN FÜR FRAGEN RUND UM DEINE BEWERBUNG:

Zeynep Mamerler

Personalentwicklung & Recruiting

Human Resources

+43 664 609 3510 111