SAP Inhouse-Consultant (m/w/d)

Klinikum Wels-Grieskirchen GmbH

ab € 4.300
Grieskirchner Straße4600 Wels
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KI generiert

Job Zusammenfassung

Du begleitest SAP-Projekte von der Analyse bis zur Einführung und stimmst dich mit Fachbereichen ab. Du unterstützt End-User und arbeitest an der S4/HANA-Einführung mit.

Das solltest du mitbringen

Erforderlich für diesen Job
Ausbildung

Über den Job:

SAP INHOUSE-CONSULTANT (M/W/D)

Jobs am Klinikum Wels-Grieskirchen haben Zukunftspotential. Die hohe Fachkompetenz unserer Mitarbeiter sowie der offene, ehrliche und sehr persönliche Umgang miteinander bilden die Grundlage für medizinische Top-Versorgung. Das spüren Mitarbeiter wie Patienten des größten Ordensspitals Österreichs tagtäglich.


Aufgaben


  • Begleitung von vielfältigen SAP-Projekten, von der Anforderungsanalyse über die Konzeption bis zum Roll-Out
  • Enge Abstimmung mit den Fachbereichen und externen Partnern (die operative Umsetzung der Themen erfolgt in der Regel durch externe Unternehmen)
  • Incident- und Change-Management
  • Unterstützung der End-User und lösen komplexer Problemstellungen
  • Mitarbeit bei unterschiedlichen innovativen IT-Projekten im Rahmen der laufenden S4/HANA Neu-Einführung und im anschließenden Betrieb
  • Verantwortung von Schnittstellen-Themen zu anderen (klinischen) Systemen

Profil


  • Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL/FH/UNI) vorteilhaft oder mehrjährige Erfahrung als Key-User im SAP Bereich
  • Berufserfahrung im SAP-Umfeld oder einem anderen ERP-System
  • Idealerweise Prozesskenntnisse in SAP MM, FI/CO, IS-H oder HR sowie Erfahrung im Customizing bzw. ABAP/Fiori Entwicklung
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Nach abgeschlossener Einarbeitungsphase besteht die Möglichkeit, bis zu zwei Tage/Woche im Homeoffice zu arbeiten.


GEHALT & BENEFITS

€ 4.300.-


Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung, die Brutto-Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitbeschäftigung.


WIR BIETEN

  • Personalentwicklung: Potenzialförderung, internes Fortbildungsprogramm, attraktive Rahmenbedingungen für Fort- und Weiterbildung
  • Gesundheitsförderung: Ergonomieberatung, Vorträge, sportliche Events, Vergünstigung Fitnessstudio
  • Netzwerk: lebendiges Netzwerk mit persönlicher und wertschätzender Kultur
  • Kantine: gesundes und vergünstigtes Essen in der hauseigenen Kantine
  • Dienstwohnungen: günstige Dienstwohnungen in unmittelbarer Nähe zum Klinikum
  • Lebensphasenorientierung: lebensphasenorientierte Rahmenbedingungen, vielfältige Teilzeitmodelle, Zertifizierung und Staatspreis Beruf & Familie
  • Mobilität: sehr gute Verkehrsanbindung, Parkplätze nach Verfügbarkeit, fahrradfreundliches Krankenhaus
  • Obst: täglich gratis Obstlieferung auf die Abteilung
  • Ermäßigungen: Café & Shop Florentini, Fitnessstudio mediFit, diverse Kooperationen mit regionalen Unternehmen
  • Frauenförderung: ausgezeichnet mit dem Oö. Frauenförderpreis

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Job-ID.: 29017017

Zuletzt aktualisiert vor etwa 18 Stunden

Jobkategorien:

SAP, ERP EntwicklerIn
IT-BeraterIn

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