Assistenz der Hotelleitung (m/w/d)
Alpin Family Hotels & Residences
Job Zusammenfassung
Du unterstützt die Hotelleitung im Tagesgeschäft und sorgst für reibungslose Abläufe. Du arbeitest aktiv am Front Office und im Service mit und bist Ansprechpartner für Gäste und Kollegen.
Das solltest du mitbringen
2+ Jahre Arbeitserfahrung
in einem der folgenden Bereiche
Berufserfahrung in der Hotellerie
Berufserfahrung in der Gastronomie
Abschluss
einer der folgenden Bildungswege
Ausbildung in der Hotellerie
Ausbildung in der Gastronomie
Deutsch
"...Sehr gute Deutschkenntnisse..."
Weitere Infos zu Qualifikationen & weiteren Anforderungen findest du in der Ausschreibung.
Über den Job:
DEINE AUFGABEN
- Unterstützung der Hotelleitung im operativen Tagesgeschäft und bei organisatorischen Aufgaben
- Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf im Hotelbetrieb in enger Zusammenarbeit mit allen Abteilungen
- Aktive Mitarbeit am Front Office sowie Unterstützung im Service und weiteren operativen Bereichen
- Ansprechpartner für Gäste und Mitarbeitende bei Fragen und Anliegen
- Sicherstellung und Kontrolle unserer Qualitäts- und Servicestandards
- Übernahme von Verantwortung und Vertretung der Hotelleitung in deren Abwesenheit
- Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender sowie bei der Koordination des Tagesgeschäfts
- Mitarbeit an der Optimierung interner Abläufe und Umsetzung neuer Prozesse
- Flexibler Einsatz in allen Hotelbereichen, dort wo Unterstützung benötigt wird
DAS BRINGST DU MIT
- Abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung in der Hotellerie oder Gastronomie
- Erfahrung am Front Office und/oder im Service von Vorteil
- Organisationstalent sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Hands-on-Mentalität
- Flexibilität, Belastbarkeit und Teamgeist
- Freude am Umgang mit Gästen und Mitarbeitenden
- Freundliches, professionelles Auftreten sowie ausgeprägte Gastgeberqualitäten
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
- Gute EDV-Kenntnisse und Erfahrung mit Hotelsoftware sind wünschenswert
Das bieten wir
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position mit Gestaltungsspielraum
- Arbeiten in einem motivierten und wertschätzenden Team
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Alpin Family
- Attraktive Mitarbeiter-Benefits und Vergünstigungen
- Kostenlose Verpflegung während der Arbeitszeit
- Unterkunft bei Bedarf
- Faire Entlohnung mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
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Job-ID.: 29027864
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