Verkaufsleitung (m/w/d) Raum Niederösterreich (Mostviertel)

EINLEITUNG

Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter/innen die 1. Wahl als Arbeitgeber – und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben – auch für dich! Unser Ziel: Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL!

DEINE AUFGABEN

• Filialmanagement: Übernimm die Leitung eines Verkaufsbezirks mit durchschnittlich fünf Filialen und steuere diese mit Weitsicht und Engagement
• Personalmanagement: Führe ein Team von ca. 80 – 100 Mitarbeitenden, verantworte das Recruiting und fördere ein inspirierendes Arbeitsumfeld sowie die Entwicklung jedes Einzelnen
• Kennzahlenmanagement: Analysiere Kennzahlen und entwickle Strategien, um die Performance deiner Filialen kontinuierlich zu verbessern
• Kundenzufriedenheit: Setze dir das Ziel, durch hervorragende Führung und Management für zufriedene Kunden und motivierte Mitarbeitende zu sorgen

DEIN PROFIL

• Bildungsweg: Ein abgeschlossenes Bachelor-Studium oder vergleichbare Führungserfahrung
• Eigeninitiative: Eine hohe Motivation für eigenverantwortliches und proaktives Handeln
• Soziale Kompetenz: Starke kommunikative Fähigkeiten und die Gabe, Menschen zu führen und zu begeistern
• Zielstrebigkeit: Eine ambitionierte Persönlichkeit mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten
• Hands-on-Mentalität: Die Bereitschaft, deine Fähigkeiten aktiv in unser Filialumfeld einzubringen
• Flexibilität: Ein gültiger Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, innerhalb der Region zu reisen

WIR BIETEN

• ein mehrmonatiges Training bereitet dich auf deine Rolle als Führungskraft vor
• eine dynamische Arbeitsumgebung, in der du deine Fähigkeiten voll entfalten kannst
• ansprechendes Gehalt ab € 75.600,-* mit Firmenauto, auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte und Full-Service
• die Möglichkeit, in einem wachsenden Unternehmen eine führende Rolle zu spielen
• ein unterstützendes Team, das Wert auf deine berufliche Entwicklung legt
• Qualifizierung in unserer Lidl Leadership Akademie
• ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur in einem familienfreundlichen Unternehmen
• flexible Arbeitszeiteinteilung und attraktive Benefits (z.B. bis zu € 240,- Lidl-Einkaufsgutschein jährlich, 6. Urlaubswoche, Mitarbeiterrabatte, Sabbatical, Papa-Urlaub)

• Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) ab € 75.600,- (Einstiegsgehalt) bis € 103.600,- in der Endstufe; Eintritt zum 01./15. des Monats

Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden – unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.