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hokify hat die Jobs, die Wirtschaft und Gesellschaft am Laufen halten. Mit dem Anspruch “Einfach zu Do-it-Jobs” verbindet hokify - die mobile Job-Plattform, mehr als 60.000 Unternehmen mit jährlich 6,5 Millionen Nutzer:innen auf dem österreichischen und deutschen Arbeitsmarkt. Kandidat:innen können sich direkt mit ihrem registrierten Profil am Smartphone bewerben - ganz ohne Anschreiben und mit nur einem Profil für alle Bewerbungen. Als Social Media & Mobile Recruiting Experte unterstützt hokify Unternehmen dabei, Do-it-Jobs einfach und effizient zu besetzen. hokify wurde 2016 in Wien gegründet, ist Teil der norika group, beschäftigt 100 Mitarbeiter:innen und ist die HR Brand des Jahres 2024.
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Aktuelle Pressemitteilungen
Studie zeigt: Motivation und Stolz halten Arbeitnehmende ...
Eine neue Studie der Job- und Kandidatenplattform hokify in Zusammenarbeit mit dem Marktforschungsinstitut Civey rückt diese Berufe ins Rampenlicht: Sie beleuchtet die Situation der Beschäftigten in Do-It-Jobs. Und räumt mit dem Vorurteil auf, sie seien unzufrieden oder unmotiviert. Im Gegenteil: Für fast die Hälfte (48 Prozent) ist Freude an der Arbeit der Hauptgrund für ihre Berufswahl. Die überwiegende Mehrheit ist motiviert, zufrieden und stolz auf ihre Arbeit. Gleichzeitig offenbaren die Daten Handlungsbedarf bei Arbeitgebern, um diese relevanten Fachkräfte langfristig zu binden.
Tag der Arbeit: Mehr als ein Viertel der dringend Jobsuc...
Neue hokify-Umfrage unter Jobsuchenden zeigt: 28 Prozent derer, die dringend auf Jobsuche sind, wurden vom Arbeitgeber gekündigt. Dennoch sind die Jobsuchenden positiv gestimmt.
Trotz Unsicherheit am Arbeitsmarkt: Hohe Jobwechselbereit...
Knapp zwei Drittel wollen im nächsten Jahr ihren Job wechseln. Auch wenn die Wechselbereitschaft im Vergleich zum Vorjahr leicht gesunken ist, bleibt sie trotzdem hoch, wie die Ergebnisse einer jährlichen Umfrage unter 1.300 Teilnehmenden von hokify zeigen.
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Publikationen & Downloads
Do-it-Jobs Guide
Der Do-it-Jobs Guide liefert Informationen rund um die Menschen, die Wirtschaft und Gesellschaft am Laufen halten.
Whitepaper: Active Sourcing Guide
In Zeiten von Fachkräftemangel, demografischem Wandel und Co. reicht es nicht mehr, einen Job auszuschreiben und auf Bewerbungen zu warten. Stattdessen müssen potenzielle Bewerber:innen direkt angesprochen und vom Unternehmen überzeugt werden.
Fachkräftereport 2024
Der hokify Fachkräftereport analysiert die Arbeitsmarktsituation in Deutschland und Österreich mit Blick auf Fachkräfte und zeigt Handlungsempfehlungen für Unternehmen auf.