Senior Barkeeper (m/w/d)
Hilton Hotels Österreich
- Am Stadtpark, 1030 Wien
- 2.398,00 EUR/Brutto

Ausbildung und Erfahrung
3-6 Jahre BarkeeperIn, Barista
Das solltest du mitbringen
- Erforderlich für diesen Job
- Gute Deutschkenntnisse
- Bereitschaft für Abend- und Nachtdienste
- Gute Englischkenntnisse
Über den Job:
ALS SENIOR BARKEEPER / BARTENDER (M/W/D)
bist du der Herzschlag hinter dem Tresen – "where the magic happens"! Mit deinen Kreationen begeisterst du unsere Gäste und bietest ihnen den perfekten Abschluss eines tollen Erlebnisses. Als Vorbild und Leader unterstützt du dein Team, sorgst für einen reibungslosen Service und vermittelst dein Wissen besonders an unsere Lehrlinge.
WAS DU MITBRINGST:
- Abgeschlossene Ausbildung (HGA/REFA) und Berufserfahrung in Hotellerie/Gastronomie
- Gastgeber aus Leidenschaft mit Organisationstalent und Struktur
- Belastbarkeit, Offenheit gegenüber verschiedenen Kulturen
- Motivation, Flexibilität und Teamwork
- Sehr gute Deutsch- und/oder Englischkenntnisse
WAS DICH ERWARTET:
- Bruttomindestentgelt von €2.398,00 (lt. Kollektivvertrag), Überbezahlung je nach Qualifikation
- Flache Hierarchien und „first name“ Mentalität für echten Teamspirit
- Abwechslungsreiche Aufgaben, internationale Karrierechancen
- Professionelle Einschulung und ein persönlicher Buddy für deinen Start
- Kostenloses Essen im Team Member Restaurant, „Sleep In Experience“ und erschwingliche Reisemöglichkeiten
- Übernahme der Wegkosten (Öffi-Ticket)
Wir haben noch so viel mehr zu erzählen und „Dir zu zeigen“, dafür reicht ein Inserat allerdings nicht aus. Für mehr Einblicke in unsere Hotels und hinter die Kulissen, besuche uns gerne auf unseren Social Media Kanälen à KarriereHiltonAustria Instagram und Hilton Hotels Austria HR (@hiltonvienna) TikTok
WENN WIR DEINE NEUGIER ERWECKT HABEN, FREUEN WIR UNS DARAUF DEINE AUSSAGEKRÄFTIGE BEWERBUNG (ANSCHREIBEN, CV MIT FOTO, ZEUGNISSE) ZU ERHALTEN.
Wir freuen uns Dich kennenzulernen!
Herzliche Grüße,
Dein Hilton Team Österreich
Dein Ansprechpartner

Personalverantwortlich
"Der Erfolg eines Unternehmens hängt maßgeblich von den Menschen ab, die es gestalten. Als Recruiter ist es unsere Aufgabe, Talente zu entdecken, die nicht nur fachlich, sondern auch kulturell zu uns passen – denn das richtige Team macht den Unterschied."
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