
Über den Job:
Wir bei BLAGUSS bewegen Menschen – und das nicht nur im wörtlichen Sinn!
Als einer der führenden Anbieter im Charter- und Linienverkehr in Österreich und in den angrenzenden Nachbarstaaten setzen wir auf Qualität, Verlässlichkeit und ein starkes Team. Wir kombinieren Tradition mit Innovation und suchen Sie, um unsere Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben.
Als Disponent sorgen Sie dafür, dass die Einsatzplanung der Buslenker im zugeteilten Dispositionsgebiet reibungslos läuft – mit dem Ziel, dass unsere Fahrgäste sicher und pünktlich ankommen. Ihr Profil
- Berufserfahrung im Bereich Disposition, Mobilität oder Logistik
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung von Vorteil, aber kein Muss
- Gute geografische Orts- und Verkehrskenntnisse
- Versiert im Umgang von Standardsoftware (bspw. MS-Office-Anwendungen)
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse; jede weitere Sprache von Vorteil
- Führerschein B - zusätzlich C oder D wünschenswert
- Führungskompetenz, eigenständiges Arbeiten, Lernbereitschaft
- Freude am Umgang mit Menschen, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Selbständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und Flexibilität
Ihre Aufgaben
- Planung des Einsatzes von Buslenker auf die Fahrzeuge (Disposition) im zugeteilten Dispositionsgebiet, um sicherzustellen, dass Lenker und Bus für die geplanten Fahrten zur Verfügung stehen
- Kurzfristiges Reagieren und Lösungsfindung bei unvorhergesehenen Ereignissen (bspw. Verkehrsänderungen, Verspätungen oder technischer Probleme) und Information der Fahrgäste/Kunden
- Koordination der Abläufe zwischen Lenker und verschiedenen Abteilungen wie z.B. Werkstatt für Wartung & Service, um sicherzustellen, dass die Busse in einwandfreiem Zustand sind
- Aktiver Austausch (z.B. Informationsweitergabe, Dienstplanverteilung) mit den Lenkern
- Gelegentlich Kundenkontakt, um Informationen bereitzustellen und auf Anfragen oder Beschwerden reagieren
- Sicherstellung der Einhaltung der Qualität im Fahrbetrieb (z.B. regelmäßige Busreinigung, Erscheinungsbild der Lenker, Einteilung zu Weiterbildung,…)
Unser Angebot
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem krisensicheren Familienunternehmen eingebettet in einer starken, international ausgerichteten Unternehmensgruppe
- Teamklima mit WIR-Gefühl und DU-Mentalität
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
- Attraktive Benefits eines großen Unternehmens
Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt ab € 3.000,-- für Vollzeit bei mind. 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung vorgesehen. Abhängig von Ihren Qualifikationen und Erfahrungen ist eine Überzahlung möglich und wird individuell und fair im Rahmen eines persönlichen Gesprächs festgelegt.
Das Mindest-Bruttomonatsgehalt laut Kolletivvertrag für Reisebüros mit mind. 3 Jahren Berufserfahrung liegt bei € 2.247,-- auf Vollzeitbasis.
Sollte das Jobangebote auch nur zu 90 % passen, freuen wir uns trotzdem über eine Bewerbung! Haben wir Ihr Interesse geweckt?
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