Leitung Personalwesen (w/m/d)

IHR PROFIL

• abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder vergleichbarer Studienrichtungen
• Erfahrungen im Bereich Personalmanagement, -verwaltung und/oder -controlling
• ausgeprägte EDV-Kenntnisse (insbesondere Microsoft Word und Excel)
• Organisationsgeschick, eigenverantwortlicher Arbeitsstil
• Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Kenntnisse im öst. Arbeitsrecht, SWÖ-KV und Lohnverrechnung von Vorteil

IHRE AUFGABENBEREICHE

• Teamleitung
• Koordination der laufenden Personalverwaltung und Personalentwicklung
• Personalcontrolling
• Onboarding bis Offboarding von Mitarbeiter:innen
• Sicherstellung der Einhaltung der arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen
• Anlaufstelle für personalwirtschaftliche Fragestellungen auf Mitarbeiter:innen- sowie Leitungsebene
• Schnittstelle zur Lohnverrechnung

UNSER ANGEBOT

• Zusammenarbeit und Mitarbeit in einem engagierten und professionellen Team
• selbstständiges, sinnstiftendes Arbeiten in einem etablierten und zukunftsorientierten Betrieb
• individuelle und interne Fortbildungsmöglichkeiten
• Innovation und Partizipation als Unternehmenskultur
• Fahrtkostenzuschuss