Technischer Innovationsmanager (m/w/d)

Sie sind interessiert an der Entwicklung und Implementierung fortschrittlicher Technologielösungen? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Gelegenheit, Ihre Expertise in einem dynamischen Team einzubringen. Für eine Direktanstellung bei unserem international erfolgreichen Kunden suchen wir ab sofort einen technischen Innovationsmanager (m/w/d) für den Standort im Bezirk Rohrbach.

Technischer Innovationsmanager (m/w/d)

IHRE AUFGABEN

• Sie sind verantwortlich für die eigenständige Entwicklung sowie Verbesserung von Prototypen, Herstellungsverfahren und Produktideen
• Als zentrale Ansprechperson zwischen den verschiedenen Abteilungen planen, koordinieren und steuern Sie die Innovationsprozesse
• Zudem analysieren und dokumentieren Sie die Resultate der Innovationsprojekte und leiten Verbesserungsmaßnahmen ein
• Ihre Aufgaben umfassen auch die Vorbereitung und Einreichung von Patentanträgen
• Darüber hinaus sind Sie für die Durchführung und Überwachung der Qualitätskontrollen sowie für das Qualitätsmanagement zuständig

IHRE QUALIFIKATIONEN

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung (Mechatronik, Wirtschaftsingenieurswesen, o.ä.) mit Schwerpunkt Produkt- und/oder Innovationsmanagement
• Zudem bringen Sie Berufserfahrung aus einer vergleichbaren Position mit
• Ihre Stärken liegen im analytischen Denken und in der Problemlösung
• Sie sind versiert im Umgang mit den gängigsten MS-Office Programmen und sind in der Lage, sowohl auf Deutsch- als auch auf Englisch sicher zu kommunizieren
• Außerdem sind Sie eigeninitiativ, teamfähig und verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten

IHRE VORTEILE

• Es erwartet Sie eine langfristige Tätigkeit in einem etablierten und erfolgreichen Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Sie werden Teil eines kollegialen Teams und arbeiten mit einer hochwertigen IT-Ausstattung
• Profitieren Sie vom Gleitzeitmodell und Homeoffice-Möglichkeiten und teilen Sie sich Ihre Arbeitszeiten flexibel ein
• Bei unserem Kunden werden Ihnen interessante Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung gestellt
• Freuen Sie sich auf weitere Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Firmenevents, u.v.m.

Unser Kunde bietet ein Jahresbruttogehalt ab € 60.000,00 (inkl. 13. und 14. Monatsgehalt) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

Sie erkennen sich wieder und haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Trenkwalder Personaldienste GmbH

Özge Onur, BSc

4020 Linz, Hafenstraße 43

Mobil +436648247008

Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität!

Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.