Aller Anfang ist schwer - auch beim neuen Job kann es länger dauern, bis du dich an die neue Umgebung und Kollegen gewöhnst. Viele neue Gesichter, neue Aufgaben und eine neue Arbeitsatmosphäre können wie große Hindernisse wirken, sind sie aber nicht. Besonders die ersten 100 Tage im neuen Job können eine Herausforderung darstellen. Wir haben 5 Tipps für dich, wie du den neuen Job meisterst und dich perfekt zurecht findest!
1. Informationen
Unwissenheit kann zu Unsicherheit führen, das ist besonders bei einem neuen Umfeld ein Problem. Ein ganz leichter Weg, wie du sowohl bei der Arbeit einen guten Eindruck machen kannst, als auch dir selbst mehr Sicherheit gibst, ist alle Informationsquellen auszuschöpfen und dich auf mögliche Situationen vorzubereiten. Meistens hat das Unternehmen eine interne Checkliste für Neulinge oder ein Intranet bzw. eine Unternehmenszeitung mit allen wichtigen Informationen. Dort kannst du im Zweifelsfall nachsehen oder dich schon vorab einlesen, um auf alle Situationen vorbereitet zu sein.
2. Über die Schulter schauen
Besonders in den ersten Wochen, wenn du noch nicht gleich mit den wichtigsten Aufgaben konfrontiert wirst, hast du genug Zeit, dir etwas von den Anderen abzuschauen. Damit ist nicht nur ihre Arbeitsweise gemeint, sondern auch, wie sie mit Anderen interagieren und dir so ein Bild von der Arbeitsatmosphäre machen. So merkst du oft, ob es bestimmte Team-Traditionen gibt oder wann die Meisten Feierabend machen. Indem du erst siehst, wie deine Kolleginnen miteinander interagieren und ihre Arbeit leisten, fällt es dir vielleicht leichter, Anschluss zu finden und zurechtzukommen.
3. Beziehungen aufbauen
Du wirst einen Großteil deiner Zeit bei der Arbeit verbringen, daher sind auch deine Beziehungen zu deinen Kolleginnen wichtig. Diese sind ja nicht nur wichtig für deine Arbeit, sondern auch für deine Mittagspause und Co. Bleibe daher nicht nur bei deinem Team, sondern unterhalte dich ruhig auch mit den anderen Abteilungen und Teams - eine gute Möglichkeit dafür bietet sich während der Mittagspause oder Rauchpause!
#hokifyexpertentipp: Auch wenn du nicht rauchst, kannst du ab und zu für frische Luft mitgehen und so neue Kontakte knüpfen. Während der Raucherpause kannst du oft leichter Anschluss finden und auch mit Kollegen aus anderen Teams interagieren.
4. Bringe deine Erfahrungen und Kenntnisse ein
Ein neuer Job bedeutet nicht, dass du deine bisherige Arbeitsweise komplett über Bord werfen musst. Auch wenn sich die Aufgaben und Arbeitstypen von Unternehmen zu Unternehmen unterscheiden, bringen dir deine Erfahrungen oft einen Vorteil. Was hat z.B. bei deinem letzten Job oder Projekt super geklappt, was auch für das neue Unternehmen und Team sinnvoll wäre? Deine eigene Meinung und Erfahrungen in Meetings einzubringen, zeigt Initiative und ist wichtig für deine Arbeitsleistung und Entwicklung!
5. Mit Feedback wächst du
Damit du dich wirklich bei deinem neuen Job einlebst, ist Feedback sehr wichtig. Bitte deine Kolleginnen in den ersten Wochen öfter nach Feedback, ruhig auch konkretes Feedback z.B. zu einem bestimmten Projekt. Diese können dir eine andere Sicht auf deine Arbeit zeigen oder dir Hinweise zur Verbesserung deiner Arbeitsweise geben. Habe keine Angst, deine Kolleginnen nach Feedback zu fragen, besonders am Anfang ist das absolut normal und zeigt nur dein Interesse und Willen.
Fazit
Jede deiner Kolleginnen war einmal in deinen Schuhen und hat als Neuling bei dem Unternehmen begonnen. Sei daher nicht verunsichert, für einen guten Eindruck musst du das Rad nicht neu erfinden. Wenn du dich gut einliest, Interesse zeigst und dir das Feedback zu Herzen nimmst, bist du schon auf dem richtigen Weg!
